
कार्य बहिष्कार कर रहे संविदा स्वास्थ्य कर्मियों की प्रमुख मांगों में नियमितीकरण और समान कार्य के लिए समान वेतन शामिल है। कर्मचारियों का कहना है कि वे लंबे समय से स्वास्थ्य सेवाओं में योगदान दे रहे हैं, लेकिन इसके बावजूद उन्हें स्थायी कर्मचारियों के समान सुविधाएं और सुरक्षा नहीं मिल पा रही हैं।
कर्मचारियों ने अनुभव और वरिष्ठता के आधार पर वेतन विसंगतियों को दूर करने की भी मांग उठाई है। उनका कहना है कि सेवा अवधि और कार्य अनुभव को ध्यान में रखते हुए वेतन संबंधी समस्याओं का समाधान किया जाना चाहिए।
NHM कर्मचारियों ने सामाजिक सुरक्षा से जुड़ी सुविधाएं उपलब्ध कराने की मांग भी की है। इसमें कर्मचारी भविष्य निधि (EPF), कर्मचारी राज्य बीमा (ESI), ग्रेच्युटी और कैशलेस चिकित्सा सुविधा शामिल हैं।
इसके अलावा, कर्मचारियों ने सेवा सुरक्षा सुनिश्चित करने और गैरजनपद स्थानांतरण पर रोक लगाने की मांग की है। उनका कहना है कि संविदा पर काम करने वाले कर्मचारियों को भी ऐसी सुविधाएं मिलनी चाहिए, जिससे वे बिना अनिश्चितता के अपनी सेवाएं दे सकें।